La période d’application pour le programme Emplois d’été Canada (EEC) est officiellement débutée. Le programme crée des occasions pour tous en jumelant les emplois et les talents, ce qui est essentiel au maintien d’une économie forte.

Le bureau du député Richard Martel rappelle que les organismes sans but lucratif, les employeurs du secteur public et ceux du secteur privé qui comptent au maximum 50 employés à temps plein ont jusqu’au 12 janvier 2023 pour présenter une demande de financement afin d’embaucher de jeunes Canadiens l’été prochain. Des emplois à temps plein seront offerts à compter d’avril 2023.

Chaque année, des priorités locales sont établies par le député afin de donner préséance aux employeurs qui oeuvrent dans des secteurs particuliers ayant des besoins bien précis. Cette année, les priorités sont les suivantes : • les petites entreprises et les organismes sans but lucratif qui donnent un soutien aux personnes handicapées ; • les organismes sans but lucratif ; • les petites entreprises et les organismes sans but lucratif qui donnent un soutien aux enfants et aux jeunes ; • les petites entreprises et les organismes sans but lucratif qui soutiennent des organismes communautaires ; • les petites entreprises et les organismes sans but lucratif qui oeuvrent en zones rurales ou éloignées.

Les employeurs qui souhaitent présenter une demande de financement auprès d’EEC 2023 peuvent le faire par voie électronique au moyen du formulaire à remplir en ligne sur le site de EEC ou des Services en ligne de subventions et contributions. EEC fait partie de la Stratégie emploi et compétences jeunesse, qui aide les jeunes, surtout ceux qui se heurtent à des obstacles, à acquérir les compétences et l’expérience dont ils ont besoin pour réussir leur transition vers le marché du travail.

Dans le cadre de la Stratégie emploi et compétences jeunesse, les jeunes peuvent avoir accès à de la formation, participer à des stages et acquérir de l’expérience de travail dans des secteurs importants pour notre communauté. Des séances d’informations sont disponibles pour les employeurs.