Les membres du Syndicat des travailleuses et des travailleurs du transport scolaire Lac-Saint-Jean-Est–CSN se sont réunis en assemblée générale hier soir pour recevoir et adopter la proposition d’entente de principe intervenue entre leur comité de négociation syndical et leur employeur. 

Par voie de communiqué, il est permis d’apprendre que l’entente a été adoptée à 87 %. Le président du syndicat, Jean-Sébastien Allard, mentionne que ses membres sont satisfaits de cette entente qui répond aux mandats qui avaient été confiés au syndicat.

Plusieurs éléments ont été améliorés par la nouvelle convention collective de travail, dont l’augmentation de la rémunération des personnes salariées à temps partiel qui se verront confier plus de voyages à effectuer entre les circuits, un paiement assuré de 40 semaines pleines de travail pour les personnes salariées régulières, une diminution des heures nécessaires pour le changement d'échelon et une rétroactivité salariale moyenne de près de 12 % au 1er juillet 2022.

Cette entente est la première à intervenir parmi les syndicats CSN du transport scolaire de la région. Les autres syndicats sont en négociation présentement et espèrent, eux aussi, des résultats satisfaisants prochainement.