Myriam Villeneuve et Olivier Boudreault ont fait une pierre deux coups en ouvrant leur boutique pour animaux, Distribution Anima-Pro, à Desbiens. D’un côté, ils répondent aux besoins des propriétaires d’animaux des environs, et de l’autre, ils sont plus que jamais à même de prendre soin de leur jeune garçon autiste.  

Anima-Pro est un détaillant de nourriture, d’accessoires et de produits de toilettage principalement pour chiens et chats. Toutefois, la boutique intègre progressivement des articles pour les lapins et les rongeurs, entre autres. « On va continuer d’ajuster notre offre en fonction des demandes des clients », précise Myriam Villeneuve.  

Le commerce, situé au 1152, rue Hébert, facilite la vie aux propriétaires d’animaux du secteur, qui devaient auparavant se rendre à Alma ou à Roberval pour se ravitailler.  

« On sent que les gens apprécient beaucoup de ne plus avoir à faire autant de route. C’était vraiment un besoin à Desbiens, mais aussi pour les autres villages autour : Chambord, Métabetchouan, Saint-André, Saint-François-de-Sales, Lac-Bouchette », affirme la copropriétaire, ajoutant que Distribution Anima-Pro offre un service de livraison partout au Saguenay-Lac-Saint-Jean. 

Inventaire 

Distribution Anima-pro offre des gammes de nourriture convenant à tous les budgets. La boutique propose aussi une grande variété de produits de mastication poilus, des gâteries naturelles pour chiens constituées de peaux séchées avec poils. Les poils agissent comme une brosse à dents et un nettoyeur d'estomac. Ils frottent les dents des chiens pour enlever la plaque dentaire et nettoient leur système digestif de façon naturelle. 

« Moi, j’ai toujours eu des chiens, et j’avais toujours de la difficulté à trouver ces produits-là. Donc, on a décidé qu’on allait se démarquer avec ça parce que je veux offrir à mes clients ce que moi, j’avais de la misère à trouver. » 

Conciliation travail/famille 

Dans un autre ordre d’idées, pour Myriam Villeneuve et Olivier Boudreault, se lancer en affaires, « c’était vraiment le meilleur des mondes ». C’est que parents de deux enfants, dont l’un est sur le spectre de l’autisme, il était devenu difficile, voire impossible, de concilier leur vie professionnelle et familiale.  

« Quand sa batterie est déchargée, c’est plus difficile pour lui de rester en classe. À tout bout de champ, je dois aller le chercher à l’école. Il ne peut pas non plus faire les sorties scolaires. Donc, je devais toujours m’absenter du travail et demander des congés. Le problème, c’est que c’est rare, des emplois dont on peut s’absenter aussi souvent sans que ça nuise au bon fonctionnement de l’entreprise », explique Myriam Villeuneuve. 

Elle confie également avoir tenté de trouver des emplois plus flexibles, mais que chaque fois, la mention de son enfant autiste et des contraintes que cela comporte « mettait tout de suite fin à une possible embauche ». 

Ainsi, afin de créer les meilleures conditions possibles pour leurs enfants, le couple loue également le local situé au-dessus de leur boutique, un loft qu’ils utilisent comme salle de jeu. « Maintenant, quand je dois aller chercher mon fils à l’école, je n’ai qu’à mettre une petite affiche dans la porte où je dis que je serai de retour à telle heure. Ensuite, je l’amène dans le loft, et je sais qu’il est bien et que sa sœur va venir le rejoindre après l’école. »